Règlement intérieur : quelles clauses relatives à l’apparence physique peuvent être introduites ?
Publié le :
30/11/2020
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Droit du travail - Salariés
Dans le cadre du règlement intérieur de l’entreprise, l’employeur peut imposer une tenue vestimentaire ou interdire le port de certains « accessoires » (barbe, tatouage, …) sous...